人才招聘

任职要求：

（1）造价等相关专业，大专以上学历，有在5年建筑行业、机电设备安装行业的经营部经理岗位工作经验； 

（2）持有造价工程师资格称优先；熟悉掌握工程预结算方法以及管理工具；对招投标管理及工程预算、预结算熟悉；

（3）有较好的社会关系，工作态度积极主动，有高度的团队合作意识；

（4）拥有丰富的成本控制知识和技能，具有丰富的工程筹建项目预决算及合约淡判经验，具有专业的工程合同风险知识，熟悉合同法以及样关行业法律，具有较强的项目成本控制能力；

（5）五险。